IBMは中国の研究開発センターを閉鎖(1,800人が職を失った)後、米国でも大規模な人員削減を開始した。 IBMの現従業員と元従業員は、米国の人員削減が報告されているよりも大規模であり、その雇用がインドに移されることを認めた。

報告書では、2024年1月7日時点でIBMがインドでの求人数を173件しか掲載していないと述べた。 2024 年 11 月 23 日時点で、インドには 2,946 件の求人がありました。最近、IBM はインドで 3,866 件の求人を掲載しました。これら 3 つの期間に、IBM は米国でそれぞれ 192 件、376 件、333 件の求人をリストしました。

IBMがインド人従業員に注力しているのは採用だけにとどまらないと報じられている。一部の IBM プロジェクトでは、プロジェクトへの参加に興味があるかどうかに関係なく、インドからのチーム メンバーを参加させる必要があります。

現在のIBMのCEO兼会長は、インド工科大学の誇り高き息子であるアルビンド・クリシュナであることに注目すべきである。彼はまずインド工科大学で学士号を取得し、その後米国に渡り、イリノイ大学アーバナ・シャンペーン校でコンピューターサイエンスの博士号を取得しました。

クリシュナ氏のリーダーシップの下、IBMはインド市場に前例のない注目を示してきた。クリシュナ氏のリーダーシップの下、IBMはインドへの投資を増やし続け、新たな研究開発センターを設立し、従業員を拡大し、さらには重要な事業機能の一部をインドに移転した。