9月8日夜のニュースによると、シャオミグループの職業倫理委員会は本日、中国マーケティング部門の従業員である王騰氏が会社の機密情報を漏洩し、利益相反などの重大な規制や規律に違反したとの内部報告書を発表した。同社は王騰氏の解雇を決定した。

報道によると、王騰氏はマイマイプラットフォーム上のホームページを更新し、シャオミでの8年11か月の勤務経験を裏付ける「汗をかき、言葉を失った」という絵文字を入れたという。

9月9日朝、王滕氏は微博に、自身の辞任に関する多くの噂をネット上で見たが、それらはすべてフェイクニュースであり、まったくとんでもないと投稿した。

「説明させていただきますが、私は企業秘密を盗んで販売したわけではありませんし、誰からも金銭を受け取ったわけではありません。職務怠慢があり、深く反省しておりますが、違法なことは一切行っておりません。噂は賢明な人だけのものですので、今後発売される新製品にもっと注目してください。」と述べた。



情報によると、Wang Teng 氏は 2016 年に Xiaomi に入社し、REDMI マーケティング部門のゼネラルマネージャーおよび REDMI ブランドのゼネラルマネージャーを務めました。今回解任されるまでの役職は、Xiaomi Chinaのマーケティング部門ゼネラルマネージャー兼REDMIブランドゼネラルマネージャーだった。

王騰さんは9月8日夜、微博に「みんなに申し訳ない」と恥ずかしながら投稿した。彼は過去にいくつかの間違いを犯したため、正当な代償を受け入れなければなりませんでした。過去長年にわたる研修と信頼に対し、レイ氏と会社のリーダー全員に感謝したいと思います。私は離れることにとても抵抗があります。今後もXiaomiとREDMIをサポートしていきます。